為弘揚五四精神，彰顯當(dāng)代青年積極向上的精神風(fēng)貌，活躍公司企業(yè)文化氛圍，積極發(fā)揮廣大青年生力軍作用，助力公司發(fā)展。4月30日上午，核昌公司團(tuán)委組織公司青年職工召開五四青年座談會。黨委書記、董事長王超宏、總經(jīng)理楊昭、紀(jì)委書記任中賢、副總經(jīng)理李偉、總工程師白寧博，各職能部門負(fù)責(zé)人出席會議，35歲及以下青年共計30余人參會，會議由團(tuán)委書記任聰主持。

首先，任聰介紹了此次座談會的目的和意義，組織全體參會人員觀看了團(tuán)中央制作的《五四記憶》紀(jì)錄片，生動直觀的了解了五四運動的歷史背景和廣大愛國青年為爭取祖國統(tǒng)一的使命擔(dān)當(dāng)。

接著，各位青年同志輪流發(fā)言，立足崗位談感受、談建議，大家暢所欲言，各抒己見，交流氣氛熱烈。參會領(lǐng)導(dǎo)也結(jié)合工作實際，給青年們提出了寶貴意見，希望大家能夠不斷加強政治理論、專業(yè)技能學(xué)習(xí)，要善于思考、勇于擔(dān)責(zé)，團(tuán)組織也要繼續(xù)發(fā)揮好服務(wù)青年的橋梁紐帶作用，同時也希望青年同志們要和公司共同發(fā)展進(jìn)步。

最后，公司黨委書記、董事長王超宏為在座的青年員工介紹了目前公司的產(chǎn)業(yè)布局和發(fā)展方向，并對每一位青年提出了三點要求，一是要充分發(fā)揮自身潛能，借助平臺實現(xiàn)自身價值；二是要加強學(xué)習(xí)，培養(yǎng)創(chuàng)新能力；三是要有職業(yè)規(guī)劃，勤于總結(jié)、善于思考。以堅定的信心，繼承和發(fā)揚好二一〇的優(yōu)良傳統(tǒng)，為公司未來跨越式發(fā)展共同努力。

整個座談會在熱烈氛圍中結(jié)束，座談會的召開充分顯示了公司對青年員工成長及人才培養(yǎng)關(guān)心和重視。不僅為青年員工搭建了溝通交流的平臺，更為以后工作的順利開展奠定了良好的基礎(chǔ)。廣大團(tuán)員青年一致表示，一定會堅定信心，迎接挑戰(zhàn)，立足本職，共創(chuàng)輝煌的未來。